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<title>OuestFrance-Emploi - Formation -  - Marketing - Communication - Edition</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com</link>
<language>fr</language>
<copyright>www.ouestfrance-emploi.com</copyright>
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<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
<item>
<title>BTS R&#233;alisation d'Ouvrages Chaudronn&#233;s</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/bts-realisation-d-ouvrages-chaudronnes_435568.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>BTS ROC : les techniciens mettent en oeuvre des aciers, des alliages d&#180;aluminium, des mat&#233;riaux composites, etc... en utilisant des &#233;l&#233;ments normalis&#233;s. Ils connaissent l&#180;assemblage propre &#224; ces mat&#233;riaux (soudage, rivetage, collage, etc...), ils savent utiliser les machines manuelles ou &#224; commandes num&#233;riques : presse plieuse, poin&#231;onneuse, cisaille, tron&#231;onneuse de profil&#233;s, etc... Ils peuvent r&#233;aliser tout ou partie d&#180;un ouvrage en atelier ou sur chantier. Ils s&#180;adaptent au travail des entreprises d&#180;agencement, de construction m&#233;tallique, de ferronnerie, etc... aussi bien qu&#180;&#224; celui de la construction a&#233;ronautique, ferroviaire, navale, etc... 

Le titulaire du BTS ROC exerce ses activit&#233;s de responsable en bureau d&#180;&#233;tudes, bureau des m&#233;thodes, en atelier ou en chantier pour le montage dans des entreprises en chaudronnerie. 
Son niveau de formation g&#233;n&#233;rale, technique, scientifique, &#233;conomique et ses qualit&#233;s humaines lui permettent dans le cadre des responsabilit&#233;s qui lui sont confi&#233;es : 
- D&#180;assurer tout ou partie d&#180;une construction selon les r&#233;glements en vigueur 
- D&#180;appliquer les recommandations se r&#233;f&#233;rant &#224; l&#180;assurance qualit&#233; 
- D&#180;assurer la gestion rentable d&#180;une affaire 
- De participer &#224; l&#180;analyse de la valeur 
- De favoriser la collaboration entre les diff&#233;rents services de l&#180;entreprise 
- De participer &#224; la gestion du personnel 

Des entreprises cherchent &#224; vous former dans le Calvados et dans la Manche, n'h&#233;sitez pas contactez nous tr&#232;s vite.</description>
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<pubDate>Tue, 08 Jul 2008 14:20:00 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
<item>
<title>DUT gestion des entreprises et des administrations, &#224; distance par internet</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/dut-gestion-des-entreprises-et-des-administrations-a-distance-par-internet_434809.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>Cette formation &#224; distance s&#8217;adresse aux publics qui :
- travaillent selon des horaires incompatibles avec ceux des cours ;
- r&#233;sident loin ;
- veulent apprendre &#224; leur rythme ;
- cherchent une autre p&#233;dagogie plus active ;
- privil&#233;gient l&#8217;autonomie ;
- ont certains handicaps qui les emp&#234;chent de suivre les cours en pr&#233;sentiel.
Elle s&#8217;adresse &#224; des salari&#233;s ou demandeurs d&#8217;emploi.

2 options sont propos&#233;es : &quot;petites et moyennes organisations&quot; et &quot;ressources humaines&quot;

La formation a pour objectif de former au m&#233;tier de gestionnaire g&#233;n&#233;raliste de petites et moyennes  organisations (option PMO) ou gestionnaire des ressources humaines (option RH) avec des d&#233;bouch&#233;s importants et en augmentation dans les PME, les PMI, les collectivit&#233;s locales et territoriales.

option PMO : Les dipl&#244;m&#233;s seront capables d&#8217;assumer des responsabilit&#233;s et d&#8217;occuper des fonctions de gestionnaire de PME/PMI, d'agent de gestion administrative, de responsable des march&#233;s, de gestionnaire des march&#233;s publics, pour des administrations locales et territoriales.

option RH : Les dipl&#244;m&#233;s seront capables d&#8217;assumer des responsabilit&#233;s et d&#8217;occuper des fonctions sp&#233;cifiques dans la gestion des ressources humaines et l&#8217;administration du personnel (gestion des effectifs, paye, recrutement, formation...). Ils seront &#233;galement capables de contribuer &#224; l&#8217;&#233;laboration du diagnostic des probl&#232;mes de gestion des ressources humaines d&#8217;une organisation (tableaux de bord sociaux, pr&#233;paration &#224; la n&#233;gociation sociale...) et de participer &#224; la mise en place de m&#233;thodes et d&#8217;outils de gestion pr&#233;visionnelle des effectifs et des comp&#233;tences.</description>
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<pubDate>Fri, 04 Jul 2008 16:35:00 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
<item>
<title>Licence professionnelle gestionnaire des entreprises de l'agro-&#233;quipement</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/licence-professionnelle-gestionnaire-des-entreprises-de-l-agro-equipement_434800.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>Cette licence professionnelle r&#233;pond &#224; une demande des entreprises du secteur de l&#8217;agro&#233;quipement qui souhaitent que leur encadrement acqui&#232;re une comp&#233;tence compl&#233;mentaire en gestion et en management leur permettant de prendre la responsabilit&#233; d&#8217;un projet ou simplement d&#8217;&#234;tre en mesure d&#8217;int&#233;grer les contraintes juridiques, commerciales et de gestion dans l&#8217;exercice de leurs fonctions.
Les titulaires de cette licence devront &#234;tre capables de comprendre et de conseiller les d&#233;cideurs dans leurs responsabilit&#233;s de gestion gr&#226;ce &#224; leur ma&#238;trise du droit, de la comptabilit&#233;, de la gestion des ressources humaines, de la qualit&#233; et des techniques commerciales et d&#8217;animation.</description>
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<pubDate>Fri, 04 Jul 2008 16:23:00 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
<item>
<title>masters 1 en gestion de l'IGR-IAE de Rennes</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/masters-1-en-gestion-de-l-igr-iae-de-rennes_434799.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>Vous souhaitez occuper un poste &#224; responsabilit&#233;s en vous formant aux m&#233;tiers de la gestion ?
Int&#233;grez la 1&#232;re ann&#233;e des 4 Masters :
&#8226; Comptabilit&#233;-Contr&#244;le&#8211;Audit : cette formation a vocation &#224; offrir une sp&#233;cialisation dans les domaines de la comptabilit&#233; et de l&#8217;audit compl&#233;t&#233;e par une comp&#233;tence sur les aspects juridiques (soci&#233;taires et fiscaux).
&#8226; Marketing : cette formation d&#233;veloppe un ensemble de comp&#233;tences larges dans les domaines d&#8217;application tels que l&#8217;&#233;tude et le conseil, la communication, le merchandising, le marketing de produit, le management de la force de vente.
&#8226; Syst&#232;me d&#8217;Information Contr&#244;le de Gestion : cette formation a pour objectif de pr&#233;senter les nouveaux outils de la fonction contr&#244;le de gestion et d&#8217;am&#233;liorer la dimension informatique du m&#233;tier. 
&#8226; Gestion des Ressources Humaines : cette formation permet d&#8217;analyser les diff&#233;rentes disciplines du management, gage d&#8217;une aptitude des sp&#233;cialistes RH &#224; appr&#233;hender de mani&#232;re globale les probl&#233;matiques de gestion des ressources humaines.
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<pubDate>Fri, 04 Jul 2008 16:17:00 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
<item>
<title>DUT carri&#232;res sociales - option animation sociale et socioculturelle, en alternance</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/dut-carrieres-sociales-option-animation-sociale-et-socioculturelle-en-alternance_434791.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>La formation a pour objectif de :
- conna&#238;tre et utiliser les outils n&#233;cessaires &#224; la compr&#233;hension du terrain de l&#8217;animation socio-culturelle ;
- prendre appui sur le terrain professionnel pour analyser et enrichir la pratique professionnelle ;
- observer, confronter, analyser des pratiques professionnelles sur des terrains de stage ;
- pr&#233;voir des actions et organiser des situations &#224; moyen terme.

</description>
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<pubDate>Fri, 04 Jul 2008 15:53:00 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
<item>
<title>Licence m&#233;thodes informatiques appliqu&#233;es &#224; la gestion (MIAGE)</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/licence-methodes-informatiques-appliquees-a-la-gestion-miage_434785.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>Cette formation en alternance s&#8217;adresse &#224; des personnes salari&#233;es ou en recherche d&#8217;emploi qui souhaitent compl&#233;ter leurs connaissances dans le domaine de l&#8217;informatique appliqu&#233;e &#224; la gestion.

Construite pour r&#233;pondre aux besoins des PME et PMI en mati&#232;re de polyvalence dans les domaines de l&#8217;informatique et de la gestion, la licence MIAGE a pour objectif de former des professionnels qualifi&#233;s : administration de r&#233;seaux, conception, gestion et d&#233;veloppement d&#8217;applications simples, de bases de donn&#233;es et de sites Internet, gestion de projet et d&#8217;activit&#233;.

</description>
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<pubDate>Fri, 04 Jul 2008 15:41:00 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
<item>
<title>Dipl&#244;me d'acc&#232;s aux &#233;tudes universitaires -  option scientifique (DAEU B)</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/diplome-d-acces-aux-etudes-universitaires-option-scientifique-daeu-b_390127.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>Le DAEU s&#8217;adresse &#224; toute personne n&#8217;ayant pas le baccalaur&#233;at d&#233;sirant poursuivre des &#233;tudes sup&#233;rieures dans les domaines scientifique, m&#233;dical ou technologique.
Le DAEU conf&#232;re les m&#234;mes droits que ceux qui s&#8217;attachent au baccalaur&#233;at et est homologu&#233; de droit au niveau IV de la nomenclature interminist&#233;rielle des niveaux de formation.
Les comp&#233;tences d&#233;velopp&#233;es dans le DAEU B sont les m&#234;mes que celles d&#233;velopp&#233;es dans les disciplines correspondantes du bac scientifique :
- ma&#238;trise des bases de math&#233;matiques, physique, biologie et chimie permettant d&#8217;acc&#233;der &#224; l&#8217;enseignement sup&#233;rieur ;
- ma&#238;trise du r&#233;sum&#233; de texte et de l&#8217;argumentation en fran&#231;ais permettant d&#8217;aborder les concours administratifs et techniques exigeant le bac.</description>
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<pubDate>Fri, 04 Jul 2008 15:35:00 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
<item>
<title>la validation des acquis &#224; l'Universit&#233; de Rennes 1</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/la-validation-des-acquis-a-l-universite-de-rennes-1_390099.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>La Validation des Acquis de l'Exp&#233;rience  vous permet de valider les connaissances, comp&#233;tences, savoir-faire issus d'activit&#233;s professionnelles ou extra-professionnelles en vue de l&#8217;obtention d&#8217;un dipl&#244;me de l&#8217;Enseignement Sup&#233;rieur.

Le bureau REVA de l'Universit&#233; de Rennes 1 est une structure sp&#233;cialis&#233;e dans l'accueil, l'information, l'orientation et l'accompagnement des adultes d&#233;sirant obtenir un dipl&#244;me de notre universit&#233;, par une reprise d'&#233;tudes et/ou par validation des acquis.

Chaque projet peut &#234;tre men&#233; &#224; bien gr&#226;ce aux proc&#233;dures de validation d'acquis permettant l'acc&#232;s &#224; l'enseignement sup&#233;rieur, la d&#233;livrance totale ou partielle d'un dipl&#244;me et gr&#226;ce &#224; l'ing&#233;nierie p&#233;dagogique mise en &#339;uvre pour l'accompagnement individuel de votre parcours.

Vous :
- Vous avez arr&#234;t&#233; pr&#233;matur&#233;ment votre formation initiale
- Vous voulez &#233;voluer, valoriser votre activit&#233; professionnelle et/ou personnelle
- Vous voulez changer de m&#233;tier
- Vous &#234;tes en recherche d&#8217;emploi.

Notre mission :
- Vous informer sur les dispositifs de validation
- Vous conseiller dans votre d&#233;marche de reprise d&#8217;&#233;tudes &#224; l&#8217;Universit&#233;
- Vous proposer des formations dipl&#244;mantes de niveau bac &#224; bac+5 &#224; l&#8217;Universit&#233;
- Vous aider &#224; valider vos exp&#233;riences professionnelles et personnelles
- Vous accompagner dans la r&#233;ussite de votre projet.</description>
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<pubDate>Fri, 04 Jul 2008 15:33:00 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
<item>
<title>Master sciences de gestion</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/master-sciences-de-gestion_292391.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>Ce master, habilit&#233; par l'Etat est propos&#233; sous 9 sp&#233;cialit&#233;s diff&#233;rentes :
&gt; Master sp&#233;cialit&#233; Gestion des Ressources Humaines
&gt; Master Franco-am&#233;ricain d'affaires internationales
&gt; Master Marketing
&gt; Master Management des Op&#233;rations
&gt; Master Recherche et Conseil
&gt; Master Contr&#244;le de Gestion et Syst&#232;me d'information
&gt; Master Expertise comptable
&gt; Master D&#233;veloppement international de la PME/PMI
&gt; Master Management des Organisations Sociales</description>
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<pubDate>Fri, 04 Jul 2008 01:00:03 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
<item>
<title>TOP MANAGER, cycle de perfectionnement pour dirigeants</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/top-manager-cycle-de-perfectionnement-pour-dirigeants_323784.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>
TOP MANAGER est un programme innovant, destin&#233; aux dirigeants confirm&#233;s, combinant formation et accompagnement :
- une formation de haut niveau autour de la d&#233;marche strat&#233;gique et de la gestion financi&#232;re
- un accompagnement op&#233;rationnel dans l'entreprise autour du projet strat&#233;gique ou d&#8217;une prise de fonction.

Pour quel projet ?
&#8226; D&#233;veloppement interne
&#8226; Alliance
&#8226; Transmission
&#8226; Reprise
&#8226; Prise de fonction
</description>
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<pubDate>Fri, 04 Jul 2008 01:00:03 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
<item>
<title>Attach&#233; commercial en informatique en alternance</title>
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<description>Vous pr&#233;parez le BTS N&#233;gociation et Relation Client en contrat de professionnalisation. Vous serez form&#233; aux techniques de n&#233;gociation, de prospection et de fid&#233;lisation de la client&#232;le.

Vos missions seront la gestion d'une base prospects, la prospection t&#233;l&#233;phonique, la prise de rendez-vous, la vente aupr&#232;s des professionnels.</description>
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<pubDate>Thu, 03 Jul 2008 16:53:00 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
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<title>Vendeur(se) Conseil en jardinerie en alternance</title>
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<description>Vous pr&#233;parez le BTS Management des Unit&#233;s Commerciales en contrat de professionnalisation jeune (-26 ans) sur 24 mois. 

Vos missions seront l'accueil des clients, le conseil, la vente, la r&#233;ception des marchandises, l'organisation des offres promotionnelles.</description>
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<pubDate>Thu, 03 Jul 2008 16:46:00 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
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<title>Licences histoire et lettres</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/licences-histoire-et-lettres_434274.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>Les fili&#232;res hsitoire et lettres de l'UCO Bretagne-Sud pr&#233;parent les &#233;tudiants :
- aux m&#233;tiers de l'enseignement (primaire ou secondaire&#8230;)
- aux m&#233;tiers de la documentation ou du journalisme
- aux concours
Stage obligatoire et valid&#233; (2 &#224; 3 semaines) - effectifs r&#233;duits - suivi individuel</description>
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<pubDate>Thu, 03 Jul 2008 10:58:00 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
<item>
<title>Licence Sciences de l'Information et de la Communication</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/licence-sciences-de-l-information-et-de-la-communication_434270.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>La fili&#232;re infocom pr&#233;pare en trois ans tous les &#233;tudiants qui se destinent aux m&#233;tiers du journalisme, de la communication en entreprise, de la communication &#233;v&#233;nementielle.</description>
<guid isPermaLink="false">http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/licence-sciences-de-l-information-et-de-la-communication_434270.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</guid>
<pubDate>Thu, 03 Jul 2008 10:52:00 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
<item>
<title>Assistant(e) Commercial(e) Bilingue</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/assistante-commerciale-bilingue_433689.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>Objectifs et#61498; 
Le contenu du programme et l&#8217;organisation de cette formation ont &#233;t&#233; &#233;tudi&#233;s pour permettre l&#8217;acquisition des connaissances, des savoir-faire et comportements li&#233;s &#224; l&#8217;ensemble des activit&#233;s commerciales d&#8217;une entreprise en terme d&#8217;analyse et de d&#233;veloppement des march&#233;s. Il inclut le management des hommes et l&#8217;allocation des ressources.
Comp&#233;tences vis&#233;es et#61498; 
Apporter les connaissances indispensables pour appr&#233;hender l&#8217;organisation de l&#8217;ensemble des activit&#233;s commerciales.
-	Etudier un march&#233; - Participer &#224; la strat&#233;gie commerciale et &#224; la d&#233;finition des objectifs commerciaux -B&#226;tir un plan d&#8217;action commerciale &#8211; N&#233;gocier - G&#233;rer un secteur et manager une &#233;quipe de vente - Analyser les ventes - Ma&#238;triser les techniques quantitatives de gestion - Utiliser un tableur, un traitement de texte et un logiciel de gestion.
D&#233;bouch&#233;s et#61498; 
Assistant de direction commerciale, assistant marketing, assistant de publicit&#233;, responsable de secteur, responsable des ventes, assistant chef de produit, attach&#233; commercial, charg&#233; de client&#232;le.
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<pubDate>Tue, 01 Jul 2008 17:52:00 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
<item>
<title>CONTRAT de PROFESSIONNALISATION</title>
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<description>Le contrat de professionnalisation est un contrat de travail permettant de suivre une formation professionnelle en alternance avec un emploi en entreprise.
Son objectif est d'acqu&#233;rir une qualification professionnelle et de favoriser l'insertion et la r&#233;insertion professionnelle.
L'Universit&#233; propose des formations compatibles avec le contrat de professionnalisation.

A QUI S'ADRESSE LE CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION?
Aux jeunes &#226;g&#233;s de 16 &#224; 25 ans r&#233;volus ainsi qu'aux demandeurs d'emploi &#226;g&#233;s de 26 ans et plus.

UN CONTRAT DE QUEL TYPE?
Il s'agit d'un contrat &#233;crit qui peut &#234;tre:
    - un contrat &#224; dur&#233;e d&#233;termin&#233;e(CDD) d'une dur&#233;e comprise entre 6 et 12 mois.
 ou - un contrat &#224; dur&#233;e ind&#233;termin&#233;e(CDI): dans ce cas, la formation doit commencer en d&#233;but de contrat.Sa dur&#233;e est &#233;galement comprise entre 6 et 12 mois.

NB: le temps consacr&#233; &#224; la formation &#224; l&#8217;Universit&#233; est int&#233;gr&#233; au temps de travail dans l&#8217;entreprise.


STATUT DE L'ETUDIANT?
L&#8217;&#233;tudiant est salari&#233; de l&#8217;entreprise avec laquelle il a sign&#233; un contrat de professionnalisation. Il b&#233;n&#233;ficie &#224; ce titre de l&#8217;ensemble des dispositions l&#233;gislatives, r&#232;glementaires ou conventionnelles applicables aux autre salari&#233;s, dans la mesure o&#249; elles ne sont pas incompatibles avec les exigences de la formation.  

QUELLE REMUNERATION ?
Les salari&#233;s en contrat de professionnalisation per&#231;oivent  une r&#233;mun&#233;ration qui varie entre 55% et 100% du SMIC en fonction de leur  dipl&#244;me et/ou de leur &#226;ge


   



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<pubDate>Tue, 01 Jul 2008 01:00:03 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
<item>
<title>Employ&#233;(e) libre service dans le cadre d'un Bac Pro Commerce en contrat de professionnalisation</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/employee-libre-service-dans-le-cadre-d-un-bac-pro-commerce-en-contrat-de-professionnalisation_423825.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>vous souhaitez &#233;voluer dans la grande distribution afin d'assister le chef de rayon et participer au d&#233;veloppement de l'enseigne, inscrivez vous d&#232;s maintenant &#224; AlternA, le poste est &#224; pouvoir imm&#233;diatement.
Le Bac Pro Commerce se d&#233;roule sur 2 jours en cours et 3 jours en entreprise,r&#233;mun&#233;ration au % du SMIC, et frais de formation gratuits pour le candidat.</description>
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<pubDate>Mon, 30 Jun 2008 01:00:02 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
<item>
<title>DIF  en Bureautique : logiciels - Messagerie - Internet</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/dif-en-bureautique-logiciels-messagerie-internet_374937.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>Profitez de vos droits indiviuels &#224; la formation, acquis d'ann&#233;e en ann&#233;e pour vous initier ou d&#233;velopper vos connaissances dans la pratique des outils informatiques.
- environnement Windows
traitement de texte
- tableur
- base de donn&#233;es
- pr&#233;sentation assist&#233;e par ordinateur PAO
- messagerie
- navigation sur Internet
</description>
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<pubDate>Sat, 28 Jun 2008 01:00:02 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
<item>
<title>ECOLE SUPERIEURE DE MANAGEMENT</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/ecole-superieure-de-management_423316.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>Les 7 points forts de l&#8217;IFAG

1. Un cursus au rythme de l'entreprise

L'IFAG, c'est une r&#233;elle int&#233;gration professionnelle : 51 % du temps de formation est consacr&#233; &#224; la pratique de l'entreprise (gestion de projet, &#233;tude marketing terrain, mission individuelle en entreprise, diagnostic strat&#233;gique, cr&#233;ation d&#8217;entreprise). 
La possibilit&#233; de suivre l'IFAG en alternance, accro&#238;t d'autant plus l'int&#233;gration de l'&#233;tudiant dans le monde de l'entreprise. La vie associative est l'occasion de gestions de projets r&#233;els par les &#233;tudiants.


2. Une interface progressive entre les &#233;tudiants et l'entreprise

Le cursus a pour objectif une mutation professionnelle de l&#8217;&#233;tudiant vers un comportement de professionnel d&#8217;entreprise avec des intervenants praticiens d&#8217;entreprises. Des outils p&#233;dagogiques exclusifs (manuels de m&#233;thodologie IFAG, extranet, e-learning) sont &#224; la disposition des &#233;tudiants.


3. Une culture du travail en &#233;quipe

Gr&#226;ce &#224; la diversit&#233; des profils et des comportements, l&#8217;&#233;tudiant acquiert en travaillant en groupe, le savoir-&#234;tre indispensable &#224; un futur responsable d&#8217;entreprise.


4. Un suivi personnalis&#233; de l'&#233;tudiant

L&#8217;&#233;quipe p&#233;dagogique suit et conseille l&#8217;&#233;tudiant dans ses travaux, sa recherche de stage en 1&#232;re ann&#233;e, et sa recherche d&#8217;emploi en 3&#232;me ann&#233;e.


5. La pratique de l'anglais des affaires

En plus des cours dispens&#233;s sur les 3 ans, l'&#233;tudiant suit en 2&#232;me ann&#233;e un s&#233;minaire de 4 semaines de &#171; Business English &#187; et part 3 semaines dans une &#171; Business School &#187; europ&#233;enne. Le niveau d'anglais est mesur&#233; par le passage du TOEIC (r&#233;f&#233;rence internationale d'&#233;valuation pour les entreprises).


6. Notre promesse : conduire l'Ifaguien &#224; un emploi r&#233;mun&#233;r&#233; d&#232;s la 3&#232;me ann&#233;e

L'&#233;tudiant obtiendra son Titre apr&#232;s un minimum de 9 mois d&#8217;emploi salari&#233; en entreprise (dont 6 mois minimum dans la m&#234;me entreprise).


7. Un carnet d'adresses important

L'IFAG, c'est plus de 2000 entreprises partenaires, 6 500 dipl&#244;m&#233;s ! 
D&#233;couvrez le site Internet de l&#8217;association nationale des dipl&#244;m&#233;s du r&#233;seau IFAG : http://www.ifag-alumni.com/

La double r&#233;f&#233;rence &#224; l&#8217;Institut Fran&#231;ais de Gestion (IFG) et &#224; l&#8217;Institut de Gestion Sociale (IGS) ouvre &#233;galement les portes de nombreuses entreprises aux &#233;tudiants.


Le titre IFAG

L&#8217;IFAG d&#233;livre en 3 ans un Titre Certifi&#233; par l&#8217;Etat Niveau II de &quot;Responsable Op&#233;rationnel d&#8217;un Centre de Profit&quot; (ROCP).

La certification est enregistr&#233;e dans le R&#233;pertoire National de la Certification Professionnelle : http://www.cncp.gouv.fr/

Crit&#232;res d'attribution du Titre IFAG ROCP

- obtenir 180 cr&#233;dits ECTS (60 d&#233;livr&#233;s par ann&#233;e) en obtenant un minimum de 10/20 dans toutes les mati&#232;res (contr&#244;les continus + partiels)
- valider 9 mois d'exp&#233;rience professionnelle en entreprise lors de la 3&#232;me ann&#233;e par un m&#233;moire &#233;crit
- obtenir les cr&#233;dits de l'Epreuve de Synth&#232;se Manag&#233;riale (Epreuve finale de 8h)
- obtenir le niveau minimum requis au TOEIC

Au niveau europ&#233;en, l'IFAG d&#233;livre 180 cr&#233;dits ECTS(European Credit Transfer System), &#233;quivalent &#224; un Master Europ&#233;en.

Une option double dipl&#244;me titre IFAG ROCP + Master Sciences humaine et Management, option Entreprises Patrimoniales de notre partenaire l'universit&#233; Montesquieu Bordeaux IV
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<pubDate>Sat, 28 Jun 2008 01:00:02 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
<item>
<title>Classe pr&#233;paratoire int&#233;gr&#233;e du Groupe HEMA</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/classe-preparatoire-integree-du-groupe-hema_423254.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>Le programme propos&#233; a pour but de pr&#233;parer, dans les meilleures conditions, &#224; une formation unissant la rigueur intellectuelle et l'exigence professionnelle.
Le cursus PREP'HEMA compl&#232;te donc une formation indispensable par une d&#233;couverte r&#233;elle et progresssive du monde de l'entreprise.


Prochaine session de concours : semaine du 15 au 19 septembre 2008 (date limite de d&#233;p&#244;t de dossier le 5 septembre). Vous pouvez t&#233;l&#233;charger le dossier de candidature sur notre site internet : www.emavendee.eu



</description>
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<pubDate>Fri, 27 Jun 2008 01:00:03 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
<item>
<title>Pr&#233;paration aux concours de cadres de la fonction publique territoriale et d&#8217;Etat</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/preparation-aux-concours-de-cadres-de-la-fonction-publique-territoriale-et-d-etat_426526.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>Concours de cadres des secteurs administratifs et culturels : attach&#233; et r&#233;dacteur territorial, inspecteur et contr&#244;leur du Tr&#233;sor public, IRA, AASU et SASU, minist&#232;res, pr&#233;fectures, culture, biblioth&#232;ques, conservation du patrimoine, archives, mus&#233;es.</description>
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<pubDate>Fri, 27 Jun 2008 00:00:00 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
<item>
<title>Licence Professionnelle Activit&#233;s et Techniques de Communication, Webmestre</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/licence-professionnelle-activites-et-techniques-de-communication-webmestre_406109.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>La licence professionnelle &#171; Activit&#233;s et techniques de communication, webmestre &#187; vise &#224; former des personnes aptes &#224; r&#233;aliser la mise en page et la pr&#233;sentation visuelle de sites web. Elle vise aussi &#224; donner des bases de communication aux futurs webmestres, parfois amen&#233;s &#224; g&#233;rer le contenu r&#233;dactionnel des sites dont ils ont 
la charge.

Articul&#233;e autour d'un tronc commun, le dipl&#244;me propose deux parcours :
- applications interactives sur le  web (parcours A) pour les personnes ayant d&#233;j&#224; une exp&#233;rience de la programmation et voulant se sp&#233;cialiser dans le d&#233;veloppement web
- communication et multim&#233;dia sur le web (parcours B) pour les personnes ayant une exp&#233;rience dans le domaine dU graphisme, de la gestion de l'information, du Marketing ou de la communication et voulant acqu&#233;rir une comp&#233;tence compl&#233;mentaire leur permettant de g&#233;rer la communication web d'une organisation (Association, PME, etc)

Le dipl&#244;me int&#232;gre une dimension professionnelle importante : nombreux travaux pratiques, projet personnel important et stage de 3 mois minimum en fin de formation.
</description>
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<pubDate>Thu, 26 Jun 2008 01:00:03 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
<item>
<title>Programme d'Enseignement Sup&#233;rieur du Management</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/programme-d-enseignement-superieur-du-management_431841.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>Le cursus ESM s'&#233;tend sur 3 ann&#233;es dont 2 ans et demi en alternance et 6 mois &#224; temps plein. Ces 6 derniers mois peuvent se d&#233;rouler &#224; l'&#233;tranger ou &#224; temps complet en entreprise.

Le rythme est de 3 jours en entreprise et 2 jours en formation par semaine.


1 offre de stage est &#224; pourvoir :

Stage (1)
Assistant chef de produit marketing
Secteur d'activit&#233; : Agro-Alimentaire
D&#233;partement : Vend&#233;e (85)
Descriptif : Vos principales missions consisteront &#224; g&#233;rer le plan promotionnel ; coordonner l'information et les actions entre diff&#233;rents services et assurer les analyses et &#233;tudes.


Info concours : Session exceptionnelle le lundi 7 et mardi 8 juillet (date limite de d&#233;p&#244;t de dossier le 30 juin). Vous pouvez t&#233;l&#233;charger le dossier de candidature sur notre site internet : www.emavendee.eu

</description>
<guid isPermaLink="false">http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/programme-d-enseignement-superieur-du-management_431841.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</guid>
<pubDate>Wed, 25 Jun 2008 17:10:00 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
<item>
<title>Concepteur Web &#8211; R&#233;dacteur Online  (Technicien int&#233;grateur Web) PRS &#8211; FSE</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/concepteur-web-redacteur-online-technicien-integrateur-web-prs-fse_431797.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>A l&#8217;issue de la formation, les stagiaires seront capables de :
Mettre en pratique des acquis :
&#8226; Ma&#238;trise de la conception de sites, du cahier des charges jusqu&#8217;&#224; la r&#233;alisation finale.
&#8226; Bonne connaissance des m&#233;tiers li&#233;s au Web et apprentissage du travail en r&#233;seau autour d&#8217;un projet interactif.
&#8226; Bonne appr&#233;hension de l&#8217;informatique, des technologies de r&#233;seau, du droit informatique li&#233; au Web.
&#8226; Bases de l&#8217;anglais technique, afin de pouvoir lire ou r&#233;pondre &#224; des cahiers des charges en langue &#233;trang&#232;re. 
&#8226; Ma&#238;trise des informations  trait&#233;es sur internet tant sur le fond que sur la forme, r&#233;daction de contenus, suivi et analyse du r&#233;f&#233;rencement.
&#8226; Bonne ma&#238;trise des langages et des syst&#232;mes de gestion de bases de donn&#233;es, bons de commandes, fiches d&#8217;inscription ; Gestion d&#8217;activit&#233; : formulaires de saisie, &#8230; .

D&#233;velopper des capacit&#233;s personnelles :
&#8226; Respecter les consignes d&#8217;un cahier des charges, travailler en r&#233;seau avec diff&#233;rents profils li&#233;s &#224; la cr&#233;ation d&#8217;un site.
&#8226; Prendre des initiatives, tout en respectant la totale confidentialit&#233; des &#233;l&#233;ments trait&#233;s.
&#8226; Respecter les d&#233;lais de r&#233;alisation et s&#8217;organiser faces aux demandes.
&#8226; &#201;tablir une communication facile entre tous les intervenants li&#233;s &#224; la conception et l&#8217;utilisation d&#8217;un site.
</description>
<guid isPermaLink="false">http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/concepteur-web-redacteur-online-technicien-integrateur-web-prs-fse_431797.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</guid>
<pubDate>Wed, 25 Jun 2008 15:16:00 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
<item>
<title>BTS Management des Unit&#233;s Commerciales</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/bts-management-des-unites-commerciales_422427.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>Motiv&#233;(e), ponctuel, rigoureux.
Capacit&#233; &#224; supporter une large amplitude horaire.</description>
<guid isPermaLink="false">http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/bts-management-des-unites-commerciales_422427.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</guid>
<pubDate>Wed, 25 Jun 2008 01:00:03 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
<item>
<title>BTS N&#233;gociation Relation Client</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/bts-negociation-relation-client_422414.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>Bonne pr&#233;sentation, sens du contact ais&#233;, bonne culture g&#233;n&#233;rale sont des atouts n&#233;cessaires &#224; ce poste.
Poste &#224; pourvoir d&#232;s juillet 2008.
Secteur Rennes.</description>
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<pubDate>Wed, 25 Jun 2008 01:00:03 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
<item>
<title>BTS N&#233;gociation Relation Client</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/bts-negociation-relation-client_422452.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>Bonne pr&#233;sentation, sens du contact ais&#233;, bonne culture g&#233;n&#233;rale sont des atouts n&#233;cessaires &#224; ce poste, autonomie et rigueur sont des qualites indispensables.
Permis B n&#233;cessaire.
Poste &#224; pourvoir d&#232;s juillet 2008.
</description>
<guid isPermaLink="false">http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/bts-negociation-relation-client_422452.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</guid>
<pubDate>Wed, 25 Jun 2008 01:00:03 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
<item>
<title>Sp&#233;cialisation Ressources Humaines - 3 &#233;me ann&#233;e</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/specialisation-ressources-humaines-3-eme-annee_422409.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>Apr&#232;s une formation &#224; notre m&#233;tier, vous menez au quotidien des activit&#233;s d'approche directe et de recherche par internet. Vous assurez l'&#233;valuation des candidats par le biais de qualifications t&#233;l&#233;phoniques. Vous organisez les rendez-vous et vous participez aux entretiens de recrutement avec le consultant. Vous entretenez le vivier existant de candidats.
Poste bas&#233; &#224; Rennes (Saint Gr&#233;goire)</description>
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<pubDate>Wed, 25 Jun 2008 01:00:03 +0100</pubDate>
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<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
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<title>Secr&#233;taire Assistant(e) niv. IV</title>
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<description>Cette formation est ouverte aux Demandeurs d&#8217;emploi, ou Salari&#233;s dans le cadre d&#8217;un cong&#233; individuel de formation, ou Jeunes inscrits aupr&#232;s de la Mission Locale, 
Niveau 1&#232;re ou terminale, et/ou issues des m&#233;tiers du secr&#233;tariat, niveau BEP
Recrutement : Sur dossier, tests et entretien personnel approfondi
Lieu de la formation : Rennes</description>
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<pubDate>Wed, 25 Jun 2008 00:00:00 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
<item>
<title>Master parcours Sociologie appliqu&#233;e au d&#233;veloppement territorial</title>
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<description>La sociologie appliqu&#233;e au d&#233;veloppement territorial contribue, en formant des professionnels du d&#233;veloppement, &#224; la compr&#233;hension des transformations sociales et des nouvelles pratiques et propose d'accompagner la cr&#233;ation de projets adapt&#233;s.
Trois parcours sp&#233;cifiques sont possibles :
- &quot;Sociologie appliqu&#233;e au d&#233;veloppement territorial&quot;
- &quot;Sports et territoires&quot; (avec l'IFEPSA&#176;
- &quot;Sociologie de la communication et animation des territoires&quot;(avec l'ISCEA)</description>
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<pubDate>Mon, 23 Jun 2008 17:23:00 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
<item>
<title>Pratiques de l'accompagnement : le coaching professionnel</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/pratiques-de-l-accompagnement-le-coaching-professionnel_431291.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>Effet de mode, marketing r&#233;ussi d'anciennes m&#233;thodes ou approche novatrice, le coaching appara&#238;t sous toutes ces formes de mani&#232;re r&#233;guli&#232;re dans les m&#233;dias actuels. Autrefois r&#233;serv&#233; &#224; une &#233;lite de dirigeants, il franchit les couches du management et sort du monde de l'entreprise pour s'&#233;tendre aux diff&#233;rentes personnes &quot;en responsabilit&#233;&quot;, pour accompagner chacun dans ses difficult&#233;s li&#233;es au changement, quel que soit leur contexte professionnel.</description>
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<pubDate>Mon, 23 Jun 2008 17:18:00 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
<item>
<title>Assistant(e) de Manager en alternance</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/assistante-de-manager-en-alternance_414263.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>Vous pr&#233;parez le BTS Assistant(e) de Manager en contrat de professionnalisation jeune (-26 ans)sur 24 mois. 

Vos missions seront l'accueil physique et t&#233;l&#233;phonique, la saisie des commandes, le suivi et contr&#244;le des factures, la r&#233;alisation de phoning, la r&#233;daction de courriers.</description>
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<pubDate>Mon, 23 Jun 2008 01:00:03 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
<item>
<title>Assistant(e) Polyvalent en alternance</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/assistante-polyvalent-en-alternance_414269.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>Vous pr&#233;parez le BTS Assistant(e) de Gestion PME-PMI en contrat de professionnalisation jeune(-26 ans) sur 24 mois. 

Vos missions seront l'accueil physique et t&#233;l&#233;phonique, la d&#233;claration de TVA, les relances clients, les factures fournisseurs.</description>
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<pubDate>Mon, 23 Jun 2008 01:00:03 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
<item>
<title>Le C2i  (certificat Informatique et Internet)  niveau 1</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/le-c2i-certificat-informatique-et-internet-niveau-1_421919.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>Q&#8217;est-ce que le C2i niveau 1 ?

La rapide &#233;volution des technologies de l&#8217;informatique et de la communication a engendr&#233; au cours de ces derni&#232;res ann&#233;es une progression notable des applications disponibles dans la vie courante et dans la vie professionnelle. Toute personne est aujourd&#8217;hui concern&#233;e par l&#8217;usage d&#233;sormais banalis&#233; d&#8217;outils informatiques.

Le C2i vise &#224; attester de la ma&#238;trise d&#8217;un ensemble de comp&#233;tences n&#233;cessaires au salari&#233; dans l&#8217;entreprise. Le C2i suit l&#8217;exigence d&#8217;un r&#233;f&#233;rentiel national que vous pouvez consulter sur le site minist&#233;riel : http:/c2i.education.fr.

D&#233;j&#224; mis en place gratuitement pour les &#233;tudiants et les personnels des Universit&#233;s, l&#8217;Universit&#233; de Bretagne (Rennes 1- Rennes 2 &#8211; UBO et UBS) propose, dans le cadre de la formation tout au long de la vie, &#224; tous les publics (salari&#233;s, demandeurs d&#8217;emploi, retrait&#233;s, &#233;tudiants, enseignants&#8230;) ayant acquis des savoir-faire dans ces domaines ou d&#233;sirant compl&#233;ter leurs
connaissances, la certification C2i. 

L&#8217;organisation et le co&#251;t de la formation pour ce public ont fait l&#8217;objet d&#8217;une harmonisation au sein de l&#8217;Universit&#233; de Bretagne. Elle a &#233;t&#233; d&#233;finie de la mani&#232;re suivante :

&#8226; Test de positionnement gratuit
&#8226; Formation compl&#232;te de 40 h y compris l&#8217;examen de certification:	560 &#8364; *
&#8226; Examen uniquement: 80 &#8364; pour tout public, 60 &#8364; pour les &#233;tudiants (hors &#233;tablissement) et le public sans financement (demandeur d&#8217;emploi).

</description>
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<pubDate>Mon, 23 Jun 2008 01:00:03 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
<item>
<title>MASTER LEA : Marketing et management international</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/master-lea-marketing-et-management-international_421909.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>Formation de cadres de haut niveau aptes &#224; exercer des responsabilit&#233;s de nature commerciale ou manag&#233;riales au sein du service export d'une entreprise nationale ou dans la filiale d'une entreprise fran&#231;aise implant&#233;e &#224; l'&#233;tranger. 
 
Objectifs
Cette formation a pour objectif g&#233;n&#233;ral, dans le contexte actuel de mondialisation des march&#233;s, de fournir aux entreprises des cadres commerciaux multilingues capables d'initier, de mettre en &#339;uvre et d'accompagner des projets de d&#233;veloppement &#224; l'international. 

Les axes prioritaires de cette formation ont pour but de : 
- compl&#233;ter et renforcer les connaissances linguistiques, &#233;conomiques, juridiques et manag&#233;riales des &#233;tudiants ; 
- apporter une sp&#233;cialisation en management et marketing international pour pr&#233;parer aux fonctions de cadre au sein d'entreprises transnationales ou exportatrices 
 
Stages
Master 1: stage obligatoire 2 &#224; 4 mois

Master 2: stage obligatoire 4 &#224; 6 mois

 Comp&#233;tences vis&#233;es
Ma&#238;triser les m&#233;thodes de gestion &#224; l'international pour :
- S&#233;lectionner, analyser et traiter les informations sur l'environnement en vue d'organiser l'action commerciale des entreprises ;
- &#201;laborer, mettre en &#339;uvre et g&#233;rer un projet de d&#233;veloppement sur un nouveau march&#233; : r&#233;alisation d'&#233;tudes de march&#233; pr&#233;alables en fran&#231;ais et langues &#233;trang&#232;res, &#233;laboration de budgets pr&#233;visionnels, mise en place et suivi du plan marketing ;
- G&#233;rer un portefeuille de produits &#224; l'international  : &#233;laboration d'un mix marketing de couples produit/march&#233;. 
 
 
D&#233;bouch&#233;s professionnels:
Responsable du d&#233;veloppement international, 
Charg&#233; d'&#233;tudes dans une multinationale, 
Responsable des achats internationaux, 
Charg&#233; d'affaires international, 
Responsable commercial export dans un service Marketing, 
Charg&#233; de communication internationale...</description>
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<pubDate>Mon, 23 Jun 2008 01:00:03 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
<item>
<title>Master Lettres- Sp&#233;cialit&#233;: M&#233;tiers dutexte et de l'&#233;dition</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/master-lettres-specialite-metiers-dutexte-et-de-l-edition_421918.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>Ce parcours professionnel, permet une orientation aux &#233;tudiants de Master 1 Lettres, en priorit&#233;, qui ne souhaitent pas emprunter la voie de la recherche ni s&#8217;engager dans les carri&#232;res de l&#8217;enseignement tout en d&#233;sirant valoriser l&#8217;ensemble des comp&#233;tences acquises pour les appliquer, tout ou partiellement, dans le domaine professionnel du texte et de l&#8217;&#233;dition ( r&#233;dacteur relecteur, correcteur, maquettiste, directeur artistique, r&#233;dacteur, secr&#233;taire d&#8217;&#233;dition, assistant au service des droits, responsable &#233;ditorial, traducteur, &#233;diteur) mais aussi dans des m&#233;tiers connexes li&#233;s aux collectivit&#233;s territoriales, aux organismes de recherche, aux services d&#8217;information et de publication des entreprises, aux associations notamment du secteur culturel. Ce parcours peut aussi s&#8217;adresser &#224; des professionnels du secteur public - ing&#233;nieurs d&#8217;&#233;tudes ou de recherche par exemple - ou priv&#233;, responsables d&#8217;&#233;dition documentaire au sein des entreprises, qui souhaiteraient une formation compl&#233;mentaire.  

Ce parcours est construit &#224; partir d&#8217;un champ de comp&#233;tences double : 
-d&#8217;une part celui des enseignants-chercheurs en lettres qui ont pour mission de transmettre le savoir th&#233;orique appliqu&#233; au domaine de l&#8217;&#233;tablissement des textes scientifiques en mati&#232;re d&#8217;appareil critique, de recherche philologique, de g&#233;n&#233;tique textuelle. Tous savoirs qui supposent pour &#234;tre acquis une r&#233;flexion approfondie sur le sens et la structure des textes et qui fondent un socle de r&#233;f&#233;rences indispensables &#224; la ma&#238;trise de ce champ disciplinaire.
-de l&#8217;autre des professeurs associ&#233;s, professionnels associ&#233;s issus du secteur de l&#8217;&#233;dition (Editions Ouest-France, Bayard Presse, Payot-Rivages, Edilarge, etc.) qui ont pour mission d&#8217;enrichir par le savoir et le savoir-faire  professionnel les connaissances universitaires dans le domaine notamment de la valorisation du texte, de l&#8217;organisation de l&#8217;imprim&#233;, relation texte/image, gestion de projet, gestion de l&#8217;entreprise d&#8217;&#233;dition, marketing, droit, PAO,  suivi de fabrication ; ces enseignants ont pour mission d&#8217;&#234;tre l&#8217;interface avec le monde de l&#8217;entreprise et d&#8217;en repr&#233;senter les exigences professionnelles. 

Cette formation b&#233;n&#233;ficie d&#8217;un environnement professionnel porteur (La Bretagne est la 2e r&#233;gion &#233;ditoriale de France), elle constitue une offre unique r&#233;gionale pour une population de 110 000 &#233;tudiants r&#233;partis dans les quatre universit&#233;s de Bretagne, elle mise sur un contexte local dynamique - Rennes II a fond&#233; le SAIC (Service d&#8217;activit&#233;s industrielles et commerciales d&#8217;&#233;dition) le plus important de France ce SAIC, regroupe les huit universit&#233;s du RUOA (R&#233;seau des Universit&#233;s de l&#8217;Ouest Atlantique), et est appel&#233; &#224; conna&#238;tre un fort d&#233;veloppement dans les dix ann&#233;es.  De plus un Service Commun de Documentation, et un Centre de Recherche et d&#8217;Etudes Audiovisuelles offrent un soutien logistique et fonctionnel non n&#233;gligeable.
 
LISTE des ACTIVITES VISEES par le DIPLOME 
-Domaine professionnel du texte et de l&#8217;&#233;dition : ( r&#233;dacteur-relecteur, correcteur, maquettiste, directeur artistique, r&#233;dacteur, secr&#233;taire d&#8217;&#233;dition, assistant au service des droits, responsable &#233;ditorial, traducteur, &#233;diteur, fabricant).
-M&#233;tiers connexes de l&#8217;&#233;dition li&#233;s aux collectivit&#233;s territoriales, aux organismes de recherche, aux services d&#8217;information et de publication des entreprises, aux associations et institutions notamment du secteur culturel

CHAMPS d&#8217; INSERTION PROFESSIONNELLE VISES/ TYPES d&#8217;EMPLOIS

Champs d&#8217;insertion:
Entreprise d&#8217;&#233;dition livres. 
Presse magazine,
Multi-m&#233;dia
Service d&#8217;&#233;dition et de communication des collectivit&#233;s territoriales et du secteur institutionnel priv&#233; ou public. 
Agences de conception et r&#233;alisation &#233;ditoriale. 

Types d&#8217;emplois:
Editeur et directeur &#233;ditoriaux,Assistant d&#8217;&#233;dition,
Directeur artistique,Secr&#233;taire d&#8217;&#233;dition,Maquettiste,
Fabricant,Concepteur de site Web et Web master,R&#233;dacteur en chef et reporter,Relecteur r&#233;viseur,Directeur de collection,Packageur
</description>
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<pubDate>Mon, 23 Jun 2008 01:00:03 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
<item>
<title>RESPONSABLE  DE PROJET</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/responsable-de-projet_418918.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>Vous souhaitez &#233;voluer dans votre carri&#232;re professionnelle, prendre de nouvelles responsabilit&#233;s, d&#233;velopper un projet professionnel,la formation de RESPONSABLE  DE PROJETS permet d'adapter votre parcours de formation &#224; vos besoins.Cette formation peut se suivre soit en parcours complet, soit par module.

FORMATION RESPONSABLE DE PROJET 
Formation en alternance avec le milieu professionnel Stage de 6 semaines en entreprise
OBJECTIFS:
- Acqu&#233;rir la m&#233;thodologie de conduite de projet
- Concevoir un projet en lien avec une entreprise ou une association
- Ma&#238;triser les comp&#233;tences n&#233;c&#233;ssaires pour prendre des responsabilit&#233;s

Formation qualifiante  financ&#233;e et r&#233;mun&#233;r&#233;e par le FSE et la R&#233;gion des Pays de la Loire.
Validation: Attestation de formation professionnelle</description>
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<pubDate>Mon, 23 Jun 2008 01:00:03 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
<item>
<title>PRATIQUER LE DESIGN, MANAGER LE DESIGN : 26 modules de formation continues</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/pratiquer-le-design-manager-le-design-26-modules-de-formation-continues_404300.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>Ce programme propose des outils, m&#233;thodes et process pour permettre, selon le profil du stagiaire, de compl&#233;ter et mettre &#224; jour ses connaissances et activit&#233;s, de faire &#233;voluer ses fonctions. 26 modules de formations de 1 &#224; 6 jours :

LE PROGRAMME :&quot;PRATIQUER LE DESIGN&quot;

Introduction au design

-  Fondamentaux du design / 1 jour
-  Culture et cr&#233;ation / 3 jours
-  Initiation au design produit / 3 jours
-  Initiation au design graphique / 5 jours

M&#233;thodes design

-  Tendances et couleurs / 2 jours
-  Dessin d&#8217;expression du style / rough / 3 jours
-  Storyboard / Restitution narrative / 3 jours

&#201;co-conception

-  D&#233;veloppement durable et design produit / 3 jours
-  &#201;co-concevoir des supports de communication / 3 jours
-  &#201;co-conception et design d&#8217;espace / 3 jours

M&#233;thodes industrielles

-  Analyse de la valeur et design / 3 jours
-  Qualit&#233; et design / 3 jours
-  Ergonomie et design / 4 jours


LE PROGRAMME : &quot;MANAGER LE DESIGN&quot;

Diriger le design, diriger les &#233;quipes

-  Fondamentaux du design / 1 jour
-  Brief et gestion du projet design / 4 jours
-  Stimuler la cr&#233;ativit&#233;, training &#233;quipe / 4 jours
-  Management du design / 5 jours
-  Propri&#233;t&#233; intellectuelle et design / 2 jours

Management de l&#8217;innovation

-  Cr&#233;er des produits innovants / 3 jours
-  Innover au sein du territoire de la marque, le r&#233;f&#233;rentiel design / 6 jours
-  M&#233;thodologie d&#8217;innovation d&#8217;usage : ethnographie et design / 5 jours
-  Marketing et design / 2 jours

Management de la communication

-  Brand design / &#171; no more hiding &#187; / 4 jours
-  G&#233;rer un dossier de design de communication / 4 jours
-  B&#226;tir un plan de communication (en collaboration avec Sciences Com) / 4 jours
-  Travailler avec un client ou une &#233;quipe internationale / 4 jours
-  Mieux vendre le design (sp&#233;cial &#171; petites agences &#187;) / 1 jour
</description>
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<pubDate>Sat, 21 Jun 2008 01:00:04 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
<item>
<title>Bachelor vis&#233; Education Nationale</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/bachelor-vise-education-nationale_413384.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>Double dipl&#244;me - &quot;Bachelor in Business and Management&quot; de l'Ecole de Gestion et de Commerce de Bretagne, dipl&#244;me BAC + 3 vis&#233; par le Minist&#232;re de l'Enseignement Sup&#233;rieur et Titre Professionnel du R&#233;seau EGC &quot;Responsable en Marketing, Commercialisation et Gestion&quot;, certifi&#233; de niveau II</description>
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<pubDate>Fri, 20 Jun 2008 01:00:03 +0100</pubDate>
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<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
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<title>Licence management des entreprises</title>
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<description>Cette licence, dipl&#244;me habilit&#233; par l'Etat Bac+3, est centr&#233;e sur les aspects d'organisation, de gestion de projet, et d'animation d'&#233;quipes. Elle constitue une v&#233;ritable passerelle vers les emplois de cadre.</description>
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<pubDate>Thu, 19 Jun 2008 17:12:00 +0100</pubDate>
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<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
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<title>Charg&#233; d'Affaires RH</title>
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<description>La formation de Charg&#233; d'Affaires RH pr&#233;pare les futurs collaborateurs en Agence de travail temporaire ou cabinet de recrutement, capables de prospecter et de pr&#233;senter les services de leur soci&#233;t&#233; aux clients, de n&#233;gocier les contrats de services, de fid&#233;liser le personnel int&#233;rimaire, d'organiser, g&#233;rer et suivre les affaires.</description>
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<pubDate>Thu, 19 Jun 2008 01:00:02 +0100</pubDate>
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<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
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<title>Dipl&#244;me ESSCA BAC +5, grade Master, par la voie de la Formation Continue</title>
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<description>OBJECTIFS : 
- Pr&#233;parer &#224; la prise de d&#233;cision en milieu complexe et &#233;volutif en d&#233;veloppant une vision globale de l&#8217;entreprise
- Ma&#238;triser les diff&#233;rentes fonctions et construire une v&#233;ritable comp&#233;tence g&#233;n&#233;raliste.</description>
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<pubDate>Wed, 18 Jun 2008 01:00:03 +0100</pubDate>
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<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
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<title>Capacit&#233; en Gestion des Entreprises</title>
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<description>Cette formation est accessible aux personnes ayant le niveau bac. Elle permet d'acqu&#233;rir les notions de base en management des entreprises telles que l'organisation, le d&#233;veloppement de l'entreprise, la gestion des hommes, la connaissance de l'environnement, la gestion comptable, l'entrepreneuriat et les outils informatiques de gestion</description>
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<pubDate>Wed, 18 Jun 2008 00:00:00 +0100</pubDate>
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<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
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<title>BTS TECHNICO COMMERCIAL</title>
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<description>M&#233;tier : technico commercial en produits industriels.
Femme ou homme de terrain, le technicien sup&#233;rieur technico commercial est un bon n&#233;gociateur qui, par son sens du contact et son esprit d'initiative, contribue &#224; d&#233;velopper et fid&#233;liser une client&#232;le. Sa double comp&#233;tence lui permet d'exercer son activit&#233; dans des entreprises industrielles fabriquant et distribuant des biens d'&#233;quipement ou tout autre produit industriel issu de la m&#233;catronique et de la domotique.

Admission : avoir moins de 26 ans, &#234;tre titulaire d'un bac. Recrutement sur dossier de candidature et entretien de motivation.

Objectifs : selon son poste, le technico commercial doit assurer les missions suivantes : n&#233;gocier l'achat des mati&#232;res ou de mat&#233;riels apr&#232;s analyse des besoins en relation avec le chef de produit ou le bureau d'&#233;tudes, assurer les ventes, participer &#224; la mise en place de la politique commerciale, &#224; la promotion des ventes et directement &#224; la vente et au service apr&#232;s-vente, assurer la liaison entre le service commercial et la fabrication, calculer les co&#251;ts de revient et &#233;laborer les budgets pr&#233;visionnels.

Programme : culture g&#233;n&#233;rale et expression, anglais, environnement &#233;conomique et juridique, technologies industrielles (&#233;lectricit&#233; industrielle et b&#226;timent, automatisme, m&#233;canique constructive et fluide, m&#233;catronique, domotique), n&#233;gociation technico commeriale, management et gestion des activit&#233;s technico commerciales, projet technico commercial.

D&#233;marrage :  22 septembre 2008

Validation : dipl&#244;me de l'Education Nationale BTS Technico commercial
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<pubDate>Mon, 16 Jun 2008 14:26:00 +0100</pubDate>
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<description>Formation  -   - Marketing - Communication - Edition</description>
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<title>Conseiller Technico commercial en contrat de professionnalisation (H/F)</title>
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<description>Vous serez charg&#233; de : 

&#8226; Accueil client
&#8226; D&#233;tection besoin
&#8226; Analyse besoin, vente et ventes additionnelles
&#8226; D&#233;monstration produits en showroom
&#8226; Relance clients
&#8226; Actions commerciales

Poste &#224; pourvoir d&#232;s juillet 2008. 

Formation en alternance (contrat de professionnalisation) : 2 jours &#233;cole/3 jours entreprise</description>
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<pubDate>Fri, 13 Jun 2008 17:17:00 +0100</pubDate>
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