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<title>OuestFrance-Emploi - Emploi - Morbihan - Ressources Humaines - Formation - Recrutement</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com</link>
<language>fr</language>
<copyright>www.ouestfrance-emploi.com</copyright>
<category/>
<description>Emploi  - Morbihan  - Ressources Humaines - Formation - Recrutement</description>
<item>
<title>Consultants exp&#233;riment&#233;s (H/F)</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/annonce/ouest/job/consultants-experimentes_485980.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>Vous allez organiser votre activit&#233; en toute autonomie
et pr&#233;server cependant votre statut de salari&#233;.

Postes

Acheteur, Consultant logistique

Analyste marketing, Charg&#233; de communication, Consultant en communication, Conseil en relation publique, Coach, Maquettiste

Analyste  programmeur,Analyste syst&#232;me, Graphiste, Concepteur DAO/ PAO, Concepteur informatique, Concepteur  multim&#233;dia, Consultant en informatique, D&#233;veloppeur informatique, Illustrateur flash, Web master, Web designer, Ing&#233;nieur en informatique, Informaticien, Infographiste, Ing&#233;nieur d&#8217;&#233;tude, Ing&#233;nieur logiciel, Gestionnaire de projet

Conseil en formation, Conseil en management, Formateur en organisation commerciale, Formateur en merchandising,

Conseil en recrutement, Consultant RH,Conseil en &#233;volution professionnelle

Contr&#244;leur de gestion

Attach&#233; de presse, Journaliste

Secr&#233;taire de direction, Secr&#233;taire technique
 
Ing&#233;nieur dans la recherche, Ing&#233;nieur micro&#233;lectronique, Ing&#233;nieur civil, Ing&#233;nieur structure

Expert technique, Automaticien, Climaticien

Charg&#233; d&#8217;&#233;tudes

Formateur en relaxation, Formateur en r&#233;daction, Formateur en s&#233;curit&#233; a&#233;ronautique, Formateur en  &#233;b&#233;nisterie, Formateur en hygi&#232;ne, Formateur en relaxation musique, Formateur en PAO, Formateur sur les directives europ&#233;ennes,
Formateur en TIC, Formateur en poids lourds, Formateur travail du bois

Consultant DCN, Contr&#244;leur CND, Consultant en design, Consultant en industrie laiti&#232;re

Designer et loisir cr&#233;atifs,Etudes et recherche, Intervenant en conf&#233;rence, Traducteur</description>
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<pubDate>Thu, 21 Aug 2008 14:46:00 +0100</pubDate>
</item>
<description>Emploi  - Morbihan  - Ressources Humaines - Formation - Recrutement</description>
<item>
<title>Professionnels exp&#233;riment&#233;s Artisans et Techniciens(H/F)</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/annonce/ouest/job/professionnels-experimentes-artisans-et-techniciens_485979.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>Vous allez organiser votre activit&#233; en toute autonomie et pr&#233;serverez cependant votre statut de salari&#233;.

Recherchons professionnels confirm&#233;s: 

Animateurs
Animateurs de salon
Animateurs environnement
Animateurs guide touristique
Animateurs sportif
Assistants administratifs
Animateurs
Carreleurs
Charpentiers
Chaudronniers
Chauffagistes
Chefs de cuisine
D&#233;corateurs
Collaboratrices commerciales
Conducteurs d&#8217;engins
Cuisiniers
Dessinateurs en b&#226;timent
Di&#233;t&#233;ticien(ne)s
D&#233;corateurs
D&#233;corateurs d&#8217;int&#233;rieur
D&#233;coupeur(euse)s
D&#233;monstrateurs
D&#233;panneurs
D&#233;panneurs informatique
D&#233;sosseurs
Eb&#233;nistes
Echafaudeurs
Elagueurs
Electriciens
Electrom&#233;caniciens
Esth&#233;ticiennes
Etalagistes
Etancheurs
Garnisseurs
Guide accompagnateurs
Guide interpr&#232;tes
Guide touristiques
Jardiniers
Laveur de vitres
Masseurs
Ma&#231;ons
Ma&#231;ons VRD
Menuisiers
Menuisiers BOIS/ALU
Metteurs au point)
Moniteurs de tennis
M&#233;caniciens
M&#233;caniciens automobile
M&#233;caniciens d&#8217;entretien industriel
M&#233;caniciens robinetier
Paysagistes
Peintres
Peintres d&#233;corateur
Peintres en b&#226;timent
Peintres en lettre
Photographes
Plaquistes
Plaquistes/staffeurs 
Plombiers
Retoucheurs 
Ripeurs 
Rouleurs 
R&#233;ceptionnistes
R&#233;gleurs 
R&#233;gleurs d&#8217;enrob&#233; Secr&#233;taire
Secr&#233;taire commerciale
Secr&#233;taires comptable
Secr&#233;taires technique
Selliers 
Serruriers
Sophrologues
Soudeurs
Soudeurs /tuyauteurs
Standardistes
Stylistes
Stylistes ongulaires
St&#233;nos dactylos
Tailleurs de pierre
Techniciens
Techniciens atelier
Techniciens B1, B2
Techniciens cordiste
Techniciens de maintenance
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<pubDate>Thu, 21 Aug 2008 14:45:00 +0100</pubDate>
</item>
<description>Emploi  - Morbihan  - Ressources Humaines - Formation - Recrutement</description>
<item>
<title>TECHNICIEN(NE) PAIE ET GESTION DU PERSONNEL</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/annonce/ouest/job/technicienne-paie-et-gestion-du-personnel_485936.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>URGENT - Nous recherchons un(e) technicien(ne) paie pour un de nos client situ&#233; &#224; environ 10 Km de PONTIVY.

Rattach&#233; au responsable Ressources Humaines, vous serez en charges principalement de la gestion des paies de 8 soci&#233;t&#233;s diff&#233;rentes (principalement dans le transport).

T&#226;ches : 
- Traiter les op&#233;rations de paie, v&#233;rifier la coh&#233;rence des &#233;l&#233;ments variables avant saisies;
- Saisir les mouvements de paie,
- Traiter les soldes de tout compte (attestation ASSEDIC, certificat de travail, solde de tout compte);
- Editer, classer et mettre sous pli les bulletins de salaires;
- Etablir les charges sociales (URSSAF, ASSEDIC, ...)
- Etablir les d&#233;clarations de charges fiscales (taxe d'apprentissage, formation, handicap&#233;s,...);*
- Enregistrer les op&#233;rations comptables paies, &#233;tablir les provisions;
- Suivre et mettre &#224; jour le param&#232;trage du logiciel.

Vous aurez &#233;galement en charge la gestion administrative du personnel (cr&#233;er et mettre &#224; jour les fiches &quot;salari&#233;s&quot;, traiter les arr&#234;ts, g</description>
<guid isPermaLink="false">http://www.ouestfrance-emploi.com/annonce/ouest/job/technicienne-paie-et-gestion-du-personnel_485936.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</guid>
<pubDate>Thu, 21 Aug 2008 10:25:47 +0100</pubDate>
</item>
<description>Emploi  - Morbihan  - Ressources Humaines - Formation - Recrutement</description>
<item>
<title>Gestionnaire Paie (H/F)</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/annonce/ouest/job/gestionnaire-paie_485938.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>D'apr&#232;s les &#233;l&#233;ments fournis par les clients, vous &#233;tablissez environ 350 bulletins de paie chaque mois ainsi que les d&#233;clarations sociales. Vous assurez tout le suivi administratif relatif &#224; la gestion du personnel, de l'entr&#233;e du salari&#233; dans l'entreprise &#224; sa sortie.

Vous avez un r&#244;le de conseil aupr&#232;s du client en mati&#232;re de l&#233;gislation sociale.</description>
<guid isPermaLink="false">http://www.ouestfrance-emploi.com/annonce/ouest/job/gestionnaire-paie_485938.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</guid>
<pubDate>Thu, 21 Aug 2008 00:00:00 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  - Morbihan  - Ressources Humaines - Formation - Recrutement</description>
<item>
<title>ECOLE SUPERIEURE DE MANAGEMENT</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/ecole-superieure-de-management_423316.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>Les 7 points forts de l&#8217;IFAG

1. Un cursus au rythme de l'entreprise

L'IFAG, c'est une r&#233;elle int&#233;gration professionnelle : 51 % du temps de formation est consacr&#233; &#224; la pratique de l'entreprise (gestion de projet, &#233;tude marketing terrain, mission individuelle en entreprise, diagnostic strat&#233;gique, cr&#233;ation d&#8217;entreprise). 
La possibilit&#233; de suivre l'IFAG en alternance, accro&#238;t d'autant plus l'int&#233;gration de l'&#233;tudiant dans le monde de l'entreprise. La vie associative est l'occasion de gestions de projets r&#233;els par les &#233;tudiants.


2. Une interface progressive entre les &#233;tudiants et l'entreprise

Le cursus a pour objectif une mutation professionnelle de l&#8217;&#233;tudiant vers un comportement de professionnel d&#8217;entreprise avec des intervenants praticiens d&#8217;entreprises. Des outils p&#233;dagogiques exclusifs (manuels de m&#233;thodologie IFAG, extranet, e-learning) sont &#224; la disposition des &#233;tudiants.


3. Une culture du travail en &#233;quipe

Gr&#226;ce &#224; la diversit&#233; des profils et des comportements, l&#8217;&#233;tudiant acquiert en travaillant en groupe, le savoir-&#234;tre indispensable &#224; un futur responsable d&#8217;entreprise.


4. Un suivi personnalis&#233; de l'&#233;tudiant

L&#8217;&#233;quipe p&#233;dagogique suit et conseille l&#8217;&#233;tudiant dans ses travaux, sa recherche de stage en 1&#232;re ann&#233;e, et sa recherche d&#8217;emploi en 3&#232;me ann&#233;e.


5. La pratique de l'anglais des affaires

En plus des cours dispens&#233;s sur les 3 ans, l'&#233;tudiant suit en 2&#232;me ann&#233;e un s&#233;minaire de 4 semaines de &#171; Business English &#187; et part 3 semaines dans une &#171; Business School &#187; europ&#233;enne. Le niveau d'anglais est mesur&#233; par le passage du TOEIC (r&#233;f&#233;rence internationale d'&#233;valuation pour les entreprises).


6. Notre promesse : conduire l'Ifaguien &#224; un emploi r&#233;mun&#233;r&#233; d&#232;s la 3&#232;me ann&#233;e

L'&#233;tudiant obtiendra son Titre apr&#232;s un minimum de 9 mois d&#8217;emploi salari&#233; en entreprise (dont 6 mois minimum dans la m&#234;me entreprise).


7. Un carnet d'adresses important

L'IFAG, c'est plus de 2000 entreprises partenaires, 6 500 dipl&#244;m&#233;s ! 
D&#233;couvrez le site Internet de l&#8217;association nationale des dipl&#244;m&#233;s du r&#233;seau IFAG : http://www.ifag-alumni.com/

La double r&#233;f&#233;rence &#224; l&#8217;Institut Fran&#231;ais de Gestion (IFG) et &#224; l&#8217;Institut de Gestion Sociale (IGS) ouvre &#233;galement les portes de nombreuses entreprises aux &#233;tudiants.


Le titre IFAG

L&#8217;IFAG d&#233;livre en 3 ans un Titre Certifi&#233; par l&#8217;Etat Niveau II de &quot;Responsable Op&#233;rationnel d&#8217;un Centre de Profit&quot; (ROCP).

La certification est enregistr&#233;e dans le R&#233;pertoire National de la Certification Professionnelle : http://www.cncp.gouv.fr/

Crit&#232;res d'attribution du Titre IFAG ROCP

- obtenir 180 cr&#233;dits ECTS (60 d&#233;livr&#233;s par ann&#233;e) en obtenant un minimum de 10/20 dans toutes les mati&#232;res (contr&#244;les continus + partiels)
- valider 9 mois d'exp&#233;rience professionnelle en entreprise lors de la 3&#232;me ann&#233;e par un m&#233;moire &#233;crit
- obtenir les cr&#233;dits de l'Epreuve de Synth&#232;se Manag&#233;riale (Epreuve finale de 8h)
- obtenir le niveau minimum requis au TOEIC

Au niveau europ&#233;en, l'IFAG d&#233;livre 180 cr&#233;dits ECTS(European Credit Transfer System), &#233;quivalent &#224; un Master Europ&#233;en.

Une option double dipl&#244;me titre IFAG ROCP + Master Sciences humaine et Management, option Entreprises Patrimoniales de notre partenaire l'universit&#233; Montesquieu Bordeaux IV
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<guid isPermaLink="false">http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/ecole-superieure-de-management_423316.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</guid>
<pubDate>Tue, 19 Aug 2008 04:00:04 +0100</pubDate>
</item>
<description>Emploi  - Morbihan  - Ressources Humaines - Formation - Recrutement</description>
<item>
<title>Consultant en Ressources Humaines (H/F)</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/annonce/ouest/job/consultant-en-ressources-humaines_482502.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>RAISONANCES recherche pour accompagner le d&#233;veloppement strat&#233;gique et commercial de son site de Vannes un(e) consultant(e).

Vous savez mener une mission de recrutement de A &#224; Z. Vous avez &#233;galement un savoir faire en formation et/ou en bilan de comp&#233;tences. Vous souhaitez participer &#224; une dynamique de travail en partenariat avec les entreprises et les acteurs socio-&#233;conomiques locaux.
Dans le cadre de notre activit&#233;, vous pouvez &#234;tre amen&#233; &#224; vous d&#233;placer sur la Bretagne.
</description>
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<pubDate>Mon, 18 Aug 2008 15:36:00 +0100</pubDate>
</item>
<description>Emploi  - Morbihan  - Ressources Humaines - Formation - Recrutement</description>
<item>
<title>RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES DE DEUX USINES AGROALIMENTAIRES (Bretagne) (H/F)</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/annonce/ouest/job/responsable-ressources-humaines-de-deux-usines-agroalimentaires-bretagne_475023.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>
Missions :

En collaboration &#233;troite avec les Directeurs de site, votre responsabilit&#233; sera de mener &#224; bien les missions suivantes :

	- La gestion quotidienne des ressources humaines et de l&#8217;administration du personnel de deux sites agroalimentaires (environ 600 personnes),

	- Le contr&#244;le des proc&#233;dures d&#8217;embauche,

	- La r&#233;daction et le suivi des contrats de travail,

	- L&#8217;appui de la direction dans les relations avec les instances repr&#233;sentatives du personnel (DP, CE, CHSCT),

	- L&#8217;aide &#224; la direction dans la r&#233;solution d&#8217;&#233;ventuel conflit social, 

	- Le suivi de la l&#233;gislation sociale et de son adaptation concr&#232;te &#224; l&#8217;entreprise, 

	- Le r&#244;le de conseil et d&#8217;appui aupr&#232;s de la direction et des responsables op&#233;rationnels des sites dans le recrutement ainsi que l&#8217;ensemble des probl&#233;matiques RH,

	- La mise en place et l&#8217;animation d&#8217;outils de gestion du personnel tels que le suivi du temps de travail, les &#233;valuations annuelles et les entretiens de progr&#232;s, les d&#233;finitions de fonction,

	- La mise en place et le suivi de l&#8217;&#233;volution des indicateurs de performance globaux et individuels afin de rendre plus performante la politique salariale,

	- La mise en place et l&#8217;animation des outils et des actions de communication interne, 

	- Le suivi des relations avec les organismes sociaux et paritaires.
</description>
<guid isPermaLink="false">http://www.ouestfrance-emploi.com/annonce/ouest/job/responsable-ressources-humaines-de-deux-usines-agroalimentaires-bretagne_475023.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</guid>
<pubDate>Wed, 13 Aug 2008 00:00:00 +0100</pubDate>
</item>
<description>Emploi  - Morbihan  - Ressources Humaines - Formation - Recrutement</description>
<item>
<title>COMPTABLE-PAIE (H/F)</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/annonce/ouest/job/comptable-paie_439486.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>Vous serez charg&#233; de la gestion administrative du personnel et de la paie de l'entreprise.
Vous aurez diff&#233;rentes misisons :
- Enregistrement et traite les op&#233;rations de paie.
- Etablir les charges salariales et fiscales.
- Cr&#233;ation et mise &#224; jour des fiches salari&#233;s
- Traitement et suivi des documents administratifs.</description>
<guid isPermaLink="false">http://www.ouestfrance-emploi.com/annonce/ouest/job/comptable-paie_439486.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</guid>
<pubDate>Tue, 12 Aug 2008 04:00:04 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  - Morbihan  - Ressources Humaines - Formation - Recrutement</description>
<item>
<title>Licence management des entreprises</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/licence-management-des-entreprises_429843.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>Cette licence, dipl&#244;me habilit&#233; par l'Etat Bac+3, est centr&#233;e sur les aspects d'organisation, de gestion de projet, et d'animation d'&#233;quipes. Elle constitue une v&#233;ritable passerelle vers les emplois de cadre.</description>
<guid isPermaLink="false">http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/licence-management-des-entreprises_429843.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</guid>
<pubDate>Sun, 10 Aug 2008 04:00:04 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  - Morbihan  - Ressources Humaines - Formation - Recrutement</description>
<item>
<title>Capacit&#233; en Gestion des Entreprises</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/capacite-en-gestion-des-entreprises_429844.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>Cette formation est accessible aux personnes ayant le niveau bac. Elle permet d'acqu&#233;rir les notions de base en management des entreprises telles que l'organisation, le d&#233;veloppement de l'entreprise, la gestion des hommes, la connaissance de l'environnement, la gestion comptable, l'entrepreneuriat et les outils informatiques de gestion</description>
<guid isPermaLink="false">http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/capacite-en-gestion-des-entreprises_429844.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</guid>
<pubDate>Sat, 09 Aug 2008 04:00:04 +0100</pubDate>
</item>
<description>Formation  - Morbihan  - Ressources Humaines - Formation - Recrutement</description>
<item>
<title>Programme d'Enseignement Sup&#233;rieur du Management</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/programme-d-enseignement-superieur-du-management_437289.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>Info concours : 
Session 4 (date limite de d&#233;p&#244;t de dossier le 7 septembre):
- Epreuves &#233;crites le samedi 13 septembre
- Epreuves orales le mardi 16 septembre 
Vous pouvez t&#233;l&#233;charger le dossier de candidature sur notre site internet : www.emavendee.eu


Offre(s) de stage &#224; pourvoir :

Stage (1)
Assistant chef de produit marketing
Secteur d'activit&#233; : Agro-Alimentaire
D&#233;partement : Vend&#233;e (85)
Descriptif : Vos principales missions consisteront &#224; g&#233;rer le plan promotionnel ; coordonner l'information et les actions entre diff&#233;rents services et assurer les analyses et &#233;tudes.

Stage (2)
Assistant Responsable de rayon
Secteur d'activit&#233; : Grande Distribution Sp&#233;cialis&#233;e
D&#233;partement : Loire-Atlantique (44)
Descriptif : Vos principales missions seront d'assister le responsable de rayon, participer aux actions de merchandising et contribuer &#224; l'organisation d'&#233;v&#232;nements.


</description>
<guid isPermaLink="false">http://www.ouestfrance-emploi.com/formation/ouest/job/programme-d-enseignement-superieur-du-management_437289.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</guid>
<pubDate>Sat, 09 Aug 2008 04:00:04 +0100</pubDate>
</item>
<description>Emploi  - Morbihan  - Ressources Humaines - Formation - Recrutement</description>
<item>
<title>assistant commercial agence en contrat d'apprentissage (H/F)</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/annonce/ouest/job/assistant-commercial-agence-en-contrat-d-apprentissage_429214.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>L&#8217;ENACTT pr&#233;pare &#224; cette fonction et &#224; sa progression vers la fonction d&#8217;attach&#233; commercial et de responsable d&#8217;agence.
 Missions  
Il organise le portefeuille d&#8217;int&#233;rimaires d&#8217;une agence, en fonction de sa sp&#233;cificit&#233;, de sa strat&#233;gie et des demandes exprim&#233;es par les clients. Il effectue du &quot; sourcing &quot; afin de devancer les demandes des entreprises par un large &#233;ventail d&#8217;int&#233;rimaires toujours renouvel&#233;s.Il accueille les candidats &#224; l&#8217;int&#233;rim, &#233;value leurs comp&#233;tences. 
Il propose aux entreprises clientes les candidats les plus adapt&#233;s &#224; leurs besoins, par du &quot; placement actif &quot;, les d&#233;tache et veille au bon d&#233;roulement de leur mission. Il travaille en &#233;quipe. Son souci est la satisfaction de l&#8217;int&#233;rimaire, sa progression en qualification et la satisfaction du client.
 
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<pubDate>Fri, 08 Aug 2008 04:00:04 +0100</pubDate>
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<description>Emploi  - Morbihan  - Ressources Humaines - Formation - Recrutement</description>
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<title>COMPTABLE (H/F)</title>
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<description>Dans le cadre d'un recrutement en CDD pour l'un de nos clients nous recherchons 1 RESPONSABLE PAIE / ASSISTANT RH H/F.
Vous serez charg&#233; de suivre et &#233;tablir les paies sous logiciel SAGE pour 50 &#224; 80 salari&#233;s pour 2 entit&#233;s juridiques diff&#233;rentes. 
D'autre part, vous aurez en charge la saisie de courrier juridique, du suivi des dossiers assurances...</description>
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<pubDate>Wed, 06 Aug 2008 14:20:00 +0100</pubDate>
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<description>Emploi  - Morbihan  - Ressources Humaines - Formation - Recrutement</description>
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<title>ASSISTANTE COMMERCIALE (H/F)</title>
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<description>ACCUEIL RECRUTEMENT ET RELATION TELEPHONIQUE AVEC NOS CLIENTS</description>
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<pubDate>Mon, 04 Aug 2008 04:00:04 +0100</pubDate>
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<description>Emploi  - Morbihan  - Ressources Humaines - Formation - Recrutement</description>
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<title>Conseiller en immobilier (H/F)</title>
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<description>La prospection sur le terrain,la prise de Mandats,
la d&#233;couverte et la s&#233;lection des acqu&#233;reurs,
La visite des biens &#224; vendre,
La conclusion des n&#233;gociations entre acheteurs et vendeurs,
L'accompagnement des acheteurs et des vendeurs jusqu'&#224; l'acte notari&#233; seront vos objectifs de demain.</description>
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<pubDate>Thu, 31 Jul 2008 15:58:00 +0100</pubDate>
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<description>Formation  - Morbihan  - Ressources Humaines - Formation - Recrutement</description>
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<title>DUT carri&#232;res sociales - option animation sociale et socioculturelle, en alternance</title>
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<description>La formation a pour objectif de :
- conna&#238;tre et utiliser les outils n&#233;cessaires &#224; la compr&#233;hension du terrain de l&#8217;animation socio-culturelle ;
- prendre appui sur le terrain professionnel pour analyser et enrichir la pratique professionnelle ;
- observer, confronter, analyser des pratiques professionnelles sur des terrains de stage ;
- pr&#233;voir des actions et organiser des situations &#224; moyen terme.

</description>
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<pubDate>Wed, 30 Jul 2008 04:00:04 +0100</pubDate>
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<description>Emploi  - Morbihan  - Ressources Humaines - Formation - Recrutement</description>
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<title>POSEUR DE RESEAUX PROFONDS (H/F)</title>
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<description>POSE ET RACCORDEMENT DE RESEAUX SOUS TERRAIN EN PROFONDEUR (ALIMENTATION EN EAU, ASSAINISSEMENT DES EAUX PLUVIALES ...)

POSTE A POURVOIR EN LONGUE MISSION AVEC POSSIBILITE DE CDI.
</description>
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<pubDate>Wed, 30 Jul 2008 04:00:04 +0100</pubDate>
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<description>Emploi  - Morbihan  - Ressources Humaines - Formation - Recrutement</description>
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<title>ASSISTANTE RESSOURCES HUMAINES (H/F)</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/annonce/ouest/job/assistante-ressources-humaines_413695.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>-GESTION ADMINISTRATIVE DES RH.
-SUIVI DES PERMANENTS ET INTERIM EN TERME DE CONTRATS/ABSENCES/RECRUTEMENT.
-REPORTING ET SUIVI DES INDICATEURS RH.
PLUS DE PRECISION EN CONTACTANT AGENCE INTERACTION</description>
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<pubDate>Sat, 26 Jul 2008 04:00:03 +0100</pubDate>
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<description>Emploi  - Morbihan  - Ressources Humaines - Formation - Recrutement</description>
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<title>ASSISTANTE RESSOURCES HUMAINES (H/F)</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/annonce/ouest/job/assistante-ressources-humaines_433159.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>-GESTION ADMINISTRATIVE DES RH.
-SUIVI DES PERMANENTS ET INTERIM EN TERME DE CONTRATS/ABSENCES/RECRUTEMENT.
-REPORTING ET SUIVI DES INDICATEURS RH.
PLUS DE PRECISION EN CONTACTANT AGENCE INTERACTION</description>
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<pubDate>Sat, 26 Jul 2008 04:00:03 +0100</pubDate>
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<description>Emploi  - Morbihan  - Ressources Humaines - Formation - Recrutement</description>
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<title>Vendeurs ind&#233;pendants (H/F)</title>
<link>http://www.ouestfrance-emploi.com/annonce/ouest/job/vendeurs-independants_454751.htm?xtor=RSS-85&amp;utm_source=RSS_OFE&amp;utm_medium=RSS&amp;utm_campaign=RSS</link>
<description>SMACL SYNERGIE, filiale de la maison SMACL recherche des ancien(ne)s collaborateurs de collectivit&#233;s territoriales ou  fonctionnaires &#224; temps partiel  ayant exerc&#233; des fonctions juridiques, de RH ou de direction en collectivit&#233; locale, pour distribuer des produits d&#180;information juridique, de conseil ou de formation sous un statut de vendeur ind&#233;pendant.

Les personnes s&#233;lectionn&#233;es b&#233;n&#233;ficieront du statut de vendeur &#224; domicile ind&#233;pendant et auront pour mission de d&#233;marcher les  collectivit&#233;s territoriales, les fonctionnaires territoriaux, les &#233;lus locaux, les associations, et les EPCI pour leur faire souscrire des contrats leur permettant de b&#233;n&#233;ficier des services de SMACL SYNERGIE en mati&#232;re d'information juridique, conseil et de formation.

Le vendeur &#224; domicile ind&#233;pendant sera r&#233;mun&#233;r&#233; par des commissions sur ses ventes et verra ses frais de d&#233;placement pris en charge jusqu'&#224; un certain niveau.

Merci de nous transmettre votre candidature par courrier ou par Email ou de nous joindre par t&#233;l&#233;phone.</description>
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<pubDate>Mon, 14 Jul 2008 00:00:00 +0100</pubDate>
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