L'Assédic vient de publier son enquête sur les besoins en main-d'oeuvre pour 2008 : les entreprises bretonnes envisagent 66 832 recrutements. Industrie, bâtiment et services à la personne en tête.


Questionnaire.L'étude a été menée en novembre sous la forme d'un questionnaire envoyé à 72 000 entreprises bretonnes portant sur leurs intentions de recruter. Son but étant de cerner les besoins de compétences et identifier les actions à mettre en oeuvre, ainsi que les priorités d'aides au retour à l'emploi.


Chômage. Le taux de chômage de la Bretagne est actuellement de 6,3 % contre 7,8 % au niveau national. L'Ille-et-Vilaine détient le taux le plus bas avec 5,5 %. Le Finistère culmine à 6,9 % et le Morbihan et les Côtes-d'Armor affichent respectivement un taux de 6,2 et 6,7 %. Près de 100 000 chômeurs sont actuellement indemnisés.


Embauches. 66 832 : c'est le nombre de projets de recrutements dans les entreprises bretonnes. Un chiffre en léger recul par rapport à 2007 (67 207), mais plus ou moins stable depuis 2006. À noter que six projets sur dix concernent des emplois permanents (en CDI) et qu'une offre de recrutement sur deux émane d'une entreprise de moins de vingt salariés. Les recrutements permanents sont en hausse de 13 %. Les emplois saisonniers reculent de 13 % même s'ils restent majoritaires dans de nombreux secteurs comme celui de la restauration et de l'hôtellerie


Les secteurs qui recrutent le plus. Sans surprise, en tête, on retrouve les industries de la métallurgie et du travail des métaux. Un peu plus d'une entreprise sur deux recrute. Viennent ensuite le travail du bois et la fabrication d'articles en bois, l'industrie du caoutchouc et des plastiques, l'industrie chimique et nucléaire, les transports et communications, la construction, les services à la personne... Des secteurs qui proposent majoritairement que des emplois fixes.


Profils recherchés. La palme revient aux maçons qualifiés avec 1 941 postes à pourvoir. Très gros besoins aussi d'ouvriers qualifiés dans l'agroalimentaire (1 082), dans le gros oeuvre (1 166) ou chez les conducteurs routiers et grands routiers (1 502). Dans l'encadrement, 1 103 postes d'ingénieurs et cadres de l'informatique sont disponibles. Ou encore dans les services à la personne (1 647) ou les représentants de commerce (1 528).


Source : Ouest-France


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